HaysMed celebra la graduación de Brian Forinash del Instituto de Liderazgo de KHA.

HaysMed se complace en celebrar la reciente graduación de Brian Forinash del prestigioso Instituto de Liderazgo de la Asociación de Hospitales de Kansas (KHA), un programa dedicado a cultivar el liderazgo de primer nivel en el sector de la salud de Kansas. Forinash también fue nombrado recientemente nuevo Director de Cadena de Suministro y Servicios de Soporte en HaysMed.

Brian Forinash ha sido una pieza clave en HaysMed desde 2011, demostrando su liderazgo en diversos puestos como comprador, supervisor, gerente y, más recientemente, director interino. Con más de 31 años de experiencia en gestión de la cadena de suministro, incluyendo 18 años fuera del sector sanitario, Forinash aporta un amplio conocimiento a su nuevo cargo.

Reflexionando sobre su nuevo rol y sus logros académicos, Forinash comentó: “Me siento muy orgulloso de formar parte de la misión de HaysMed y considero un gran privilegio trabajar con el personal comprometido de esta institución. Espero con interés las oportunidades y los desafíos que se presenten y aspiro a generar un impacto positivo en todo lo que haga”.”

Shae Veach, vicepresidente de Operaciones Regionales de HaysMed, expresó su apoyo: “La graduación de Brian del Instituto de Liderazgo de KHA no solo pone de relieve su compromiso con el desarrollo profesional, sino que también subraya su preparación para asumir su nuevo cargo con habilidades y conocimientos mejorados”.”

El comunicado de prensa de la KHA declaró: “El Instituto de Liderazgo de la Asociación de Hospitales de Kansas es una iniciativa destinada a mejorar las cualidades de liderazgo de los empleados hospitalarios, preparándolos para impulsar el cambio positivo y la innovación. Nominados por el director ejecutivo de su hospital, los participantes son considerados los futuros líderes de los hospitales de Kansas’.”

Chad Austin, presidente y director ejecutivo de la Asociación de Hospitales de Kansas, destacó la importancia del programa: “Estamos comprometidos con el fortalecimiento y la promoción de la capacidad de liderazgo del personal hospitalario en Kansas. El Instituto de Liderazgo de la KHA se creó para ayudar a los hospitales a brindar oportunidades de desarrollo profesional que potencien las habilidades y capacidades personales necesarias para impulsar el cambio positivo y la innovación en los hospitales de Kansas”.”

Haz clic para leer el Comunicado de prensa de la Asociación de Hospitales de Kansas.